Ce que nous avons fait à Estateably

Alex Wulkan
Fondateur et COO

Au cours de l'année écoulée, nous nous sommes concentrés sur deux aspects essentiels de notre activité : le développement de notre équipe et de notre plate-forme en vue de son lancement dans les mois à venir. Je vous promets que vous entendrez beaucoup plus parler de nous cette année (et nous ne pourrions pas être plus enthousiastes).

Concours 2019 Tufts New Ventures

Sur le plan personnel, 2019 a été une année exceptionnelle. Le fait de se retrouver entre un étudiant à plein temps et un travail sur Estateably a été l'une des expériences les plus enrichissantes de l'université, qui s'est soldée par l'une des équipes gagnantes du concours annuel Tufts 100k$ New Ventures Competition.

Le fait de faire partie du programme d'entrepreneuriat de Tufts et d'avoir des professeurs et des mentors incroyables sur lesquels m'appuyer m'a certainement permis de rester sain d'esprit lorsque le travail devenait fou. De nombreux moments m'ont marqué au cours de ces trois dernières années, mais l'un d'entre eux s'est avéré particulièrement pertinent ces derniers temps : en affaires, et surtout dans les startups, laissez votre ego à la maison. Le conseil de Mark Ranalli fait partie intégrante de la culture de Estateably. Nous nous efforçons d'encourager le débat et l'honnêteté radicale, ce qui nécessite de mettre son ego de côté au profit de l'empathie pour faire avancer l'entreprise.

Nous sommes ravis de notre situation actuelle, mais encore plus de ce que l'avenir nous réserve. Voici quelques mises à jour rapides sur ce que nous avons construit et sur l'équipe qui est derrière.

La plate-forme :

La transformation la plus étonnante a peut-être été de voir notre plateforme évoluer au cours des 12 derniers mois. Depuis notre premier produit, en juin, qui visait à accélérer la phase de liquidation fiscale des successions, nous sommes passés à ce que nous avons aujourd'hui : une plate-forme solide qui accompagne les professionnels tout au long du processus. Nous nous sommes concentrés sur trois principales valeurs ajoutées que chaque entreprise à laquelle nous avons parlé a souligné comme étant des points douloureux dans le processus aujourd'hui.

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  1. Manque d'outils modernes et d'automatisation
  2. Coûts de formation élevés et temps d'intégration
  3. Simplifier la documentation et les rapports


Nous avons entendu dire à maintes reprises que les professionnels utilisent le stylo, le papier, l'excel et les lettres types tout au long du processus de règlement. Estateably permet aux professionnels d'utiliser des outils modernes pour automatiser des tâches banales et répétitives, ce qui leur permet d'économiser du temps et des efforts.

Cette automatisation est nécessaire de la part d'une main-d'œuvre qui a besoin d'une formation importante dans le secteur, car la majorité des nouvelles recrues n'ont que peu ou pas d'expérience en matière de règlement de successions. Notre plateforme intègre des tâches spécifiques à chaque juridiction et crée des modèles de flux de travail pour l'ensemble du processus afin de simplifier un processus de formation complexe et coûteux.

Enfin, nous comprenons que la documentation peut être une exigence lourde mais nécessaire dans une industrie qui peut porter une énorme responsabilité juridique. Pour éliminer les déclarations rétroactives et incomplètes, nous avons intégré une documentation intelligente en arrière-plan, qui se transforme en un journal d'audit en un clic.

Nous continuons à développer de nouvelles caractéristiques et fonctionnalités chaque mois et nous sommes impatients de partager certaines de ces améliorations au cours de l'année !

Qui nous sommes (aujourd'hui) :

C'est drôle de penser à ce qu'un an et demi peut signifier pour la croissance de notre équipe. De trois personnes assises autour d'une table de salle de conférence à l'été 2018 à jouer au Jenga de bureau, en passant par la recherche d'un moyen de faire entrer un bureau supplémentaire dans notre espace de 700 pieds carrés. Nous sommes maintenant débordés avec notre équipe croissante de 12 personnes couvrant la conception, le développement, le produit et le succès client.

Comme toujours, si vous êtes ou connaissez quelqu'un qui souhaite rejoindre l'équipe, faites-le moi savoir directement à l'adresse suivante awulkan@estateably.com. Nous sommes toujours à la recherche de personnes curieuses, créatives et passionnées pour rejoindre notre équipe !

Restez à l'écoute ; d'autres mises à jour sont en cours !

Alex Wulkan
Fondateur et COO
Alex Wulkan est le fondateur et le directeur de l'exploitation du site Estateably. Avant de fonder la société, Alex a obtenu une licence en psychologie de l'ingénierie à l'université de Tufts. Animé par un fort esprit d'entreprise, il a été directeur de la Tufts Entrepreneurship Society and Venture Lab, un incubateur sur le campus pour les jeunes pousses dirigées par des étudiants.

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